Velké soukromé banky jako Itaú pod tlakem větší konkurence s fintech a regulačními tlaky zavřely dveře 430 poboček.
V loňském roce tedy celková fyzická síť necelých deset tisíc bodů.
K tomu se přidal růst digitálních operací, který snižuje závislost na profesionálech, a také se snížil počet zaměstnanců.
Vezměme si například Itaú Unibanco, Bradesco a Santander zmenšující své týmy o 6 923 tisíc lidí, jejichž odchody byly motivovány především programy dobrovolné rezignace (PDV).
Tyto instituce však očekávají, že tvrdá práce na straně výdajů se vyplatí.
V roce 2020 však nižší finanční marže a zdrženlivý růst výnosů ze služeb a poplatků.
Velké banky
Výdělky velkých bank byly ovlivněny nárůstem počtu hráčů v sektoru s multiplikací fintech a dokonce i regulačními změnami, jako je kontokorent, který od minulého měsíce omezil měsíční úrok na 8%.
Itaú Unibanco, která zveřejnila svou rozvahu v pondělí 10., uzavřela ve čtvrtém čtvrtletí 200 poboček, jak již signalizovala trhu.
Jedině v Brazílie, síť se zmenšila o 172 bodů. V roce bylo uzavřeno 436 jednotek, což posunulo fyzickou síť na 4 504 bodů, vezmeme-li v úvahu Brazílii a Latinskou Ameriku. Jen v brazilské síti se počet poboček snížil o 372 jednotek na 3 158 tisíc.
Pro rok 2020 je signálem banky, alespoň zatím, že tempo zavírání poboček se zpomalí.
„Neustálé investice do technologií umožnily akce zaměřené na efektivitu nákladů, jako je uzavírání poboček a program dobrovolného propouštění.
V neúrokových nákladech ve srovnání s předchozím rokem nižší než kumulovaná inflace (4,3% - IPCA) a kolektivní smlouva v daném období,“ zdůrazňuje Itaú ve zprávě, která je připojena k účetní závěrce.
Bradesco
Konkurenční Bradesco se vydal stejnou cestou s dodatkem, že se mu nepodařilo splnit svůj cíl na straně výdajů, která loni vzrostla o 7,21 TP3T, nad plán, který se pohyboval od 0% do 4%.
Se sítí 4 478 tisíc poboček banka loni zredukovala síť o více než 100 bodů, z nichž většina skončila v posledním čtvrtletí. Na druhém konci loni Santander Brasil otevřel 45 poboček.
Cílem Bradesca pro rok 2020 je uzavřít dalších 300 poboček. Aby banka kompenzovala překročení nákladových pokynů v loňském roce, stanovila na rok 2020 rozpočet na nulové výdaje.
Tedy s oblastmi, jako jsou informační technologie, marketing a aktiva, které musely utratit méně než loni.
"Máme závazek, velmi silný účel kontroly nákladů v nadcházejících letech," řekl minulý týden prezident společnosti Bradesco Octavio de Lazari v rozhovoru s tiskem.
Itau
Na straně počtu zaměstnanců všechny velké soukromé banky zredukovaly své týmy. Itaú v loňském roce propustilo 5 454 lidí, což způsobilo pokles počtu zaměstnanců z více než 100 000 na méně než 95 000 v důsledku nového programu POS.
Konkurent Bradesco zredukoval svůj tým o 1 276 tisíc lidí, a to rovněž převážně dobrovolným procesem odstoupení, čímž se počet zaměstnanců snížil na 97 329 lidí.
Santander, ačkoli neoznámil iniciativu POS, v tichosti zmenšil své zaměstnance. V roce bylo pouze 193 zaměstnanců, ale ve čtvrtletí pokles dosáhl 1 663 zaměstnanců.
