Le Codesp, après une réunion avec le ministère public fédéral, annule l'appel d'offres ouvert en 2017 en reconnaissant plusieurs irrégularités.
La Companhia Docas do Estado de São Paulo (Codesp) a annulé un appel d'offres ouvert en 2017 pour de nouveaux postes vacants dans l'entreprise publique. L'entreprise a reconnu des irrégularités lors de l'événement. La décision a été prise après une réunion avec des représentants du parquet fédéral, qui s'était déjà manifesté devant le tribunal pour la suspension du processus de sélection dans une action civile publique.
Le Codesp a déclaré que les frais d'inscription payés par les candidats seront remboursés et que les liens fonctionnels éventuellement signés avec ceux approuvés au concours seront annulés.
Annulation de l'appel d'offres
Le ministère public fédéral a déclaré avoir déjà transmis une requête au 1er tribunal fédéral de Santos demandant que l'annulation de l'événement soit ratifiée.
Selon le ministère public, le processus de sélection a présenté des critères illégaux pour la commission de vérification des profils raciaux autodéclarés, ce qui a conduit à la disqualification des candidats du quota. Au moins 56 personnes auraient été blessées.
Dans un premier temps, le Codesp a nié les vices de l'appel d'offres et a obtenu une décision de justice renvoyant l'action à la justice de l'État, invoquant le désintérêt de l'Union pour l'affaire. L'affaire a été transmise à la Cour supérieure de justice (STJ) après l'appel du ministère public fédéral.
Ce n'est qu'en mai de l'année dernière que des modifications du statut de la société ont permis au 1er Tribunal fédéral de Santos de reconnaître enfin sa compétence pour juger l'affaire et poursuivre la procédure.
« Les actes de procédure, en particulier ceux de décision, seront accomplis par un tribunal absolument incompétent, rendant la déclaration de nullité de ces actes inéluctable ». A déclaré l'avocat, Ronaldo Bartolomazi, faisant référence à d'éventuelles décisions au niveau de l'État pour l'annulation du concours.
L'avocat a également averti que l'envoi des dossiers pourrait avoir des conséquences irréversibles en raison de la conclusion de l'événement et de l'imminence de l'embauche des personnes approuvées.
