โอ ค่าแรงเงินเดือนก็เป็นสิทธิของคนงาน ส่วนตัวและสาธารณะ, O พีไอเอส เป็นกองทุนสำหรับคนงานเอกชน (จ่ายผ่าน Caixa Econômica Federal) ในขณะที่ สพปเป็นกองทุนที่มอบให้กับข้าราชการ (จ่ายผ่าน Banco do Brasil) ในทั้งสองกรณี ผู้ปฏิบัติงานจะได้รับ ค่าเผื่อเงินเดือนตามสัดส่วนของปีก่อน (เมื่อทำงาน).
ปัจจุบันรัฐบาลกลางคือ จ่ายผลประโยชน์ฉุกเฉิน เช่น Emergency Aid และ FGTS Emergency and Anniversary Withdrawalเพื่อเป็นแนวทางช่วยเหลือชาวบราซิลให้รอดพ้นจากการแพร่ระบาดของโรคโควิด-19
ด้วยวิธีนี้และเนื่องจากปัญหาในการรับโครงการงบประมาณในปีนี้ รัฐบาลกลางจึงตัดสินใจ รวมตารางการจ่ายโบนัสเงินเดือนสำหรับปี 2563 และ 2564และทั้งคู่จะจ่ายในปี 2565
นึกออกแล้ววันนี้เราจะนำข้อมูลและ มูลค่าของ การชำระเงิน ของ ค่าแรงเงินเดือน ของ PIS/PASEP.
จำนวนโบนัสเงินเดือน
ขึ้นอยู่กับค่าจ้างขั้นต่ำปี 2021 (R$ 1,100) หากต้องการทราบว่าคุณจะได้รับเท่าไร เพียงนำจำนวนค่าจ้างขั้นต่ำ (R$ 1,100 เรียล) หารด้วย 12 (จำนวนเดือน) แล้วคูณด้วยจำนวนเดือนที่ทำงาน ตรวจสอบตารางด้านล่าง:
| เดือนทำงานในปี | ค่าเผื่อเงินเดือน 2564 - R$ 1,100.00 |
| 01 | R$92.00 |
| 02 | R$184.00 |
| 03 | R$ 276.00 |
| 04 | R$367.00 |
| 05 | R$ 459.00 |
| 06 | R$ 550.00 |
| 07 | R$642.00 |
| 08 | R$734.00 |
| 09 | R$826.00 |
| 10 | R$ 918.00 |
| 11 | R$ 1,009.00 |
| 12 | R$ 1,100.00 |
ตัวอย่างเช่น หากพนักงานทำงานมาแล้ว 8 เดือน เขาเพียงแค่ต้องหาร R$ 1,100 ด้วย 12 ซึ่งจะมีค่าประมาณ R$ 92.00 และคูณด้วย 8 ซึ่งในกรณีนี้ พนักงานจะได้รับ R$ 736 เรียล
PIS/PASEP 2022 จะเป็นอย่างไร
จนถึงขณะนี้กฎสำหรับการปลด ค่าแรงเงินเดือน ยังไม่ได้เปลี่ยน ข้อแตกต่างเพียงอย่างเดียวคือการชำระเงินแบบรวมสำหรับปี 2020 และ 2021
เพื่อให้ผู้ปฏิบัติงานได้รับ PIS/PASEP เบี้ยเลี้ยงเงินเดือนเขาต้องทำงานเกี่ยวกับ ปีก่อนเป็นเวลาอย่างน้อย 1 เดือน, จำเป็นต้องมี ลงทะเบียนมากกว่า 5 ปีใน PIS/PASEP,ได้รับใน สูงสุด 2 ค่าแรงขั้นต่ำนอกจากบริษัทและนายจ้างของคุณแล้ว มีหน้าที่ต้องนำเสนอและแจ้งข้อมูลของสัญญาจ้างอย่างถูกต้อง รวมทั้งข้อมูลจำนวนเงิน การชำระเงิน ถึง GD Rais
ด้วยวิธีนี้คนงานที่ทำงาน 2 ปีเต็ม, จะได้รับ 2 ค่าแรงขั้นต่ำ (R$ 2,200 เรียล). เป็นที่น่าสังเกตว่าคุณต้องตระหนักถึงข้อมูลที่นำเสนอโดยนายจ้าง หลายคนจบลงด้วยการไม่ได้รับ PIS/PASEP หรือเหมือนกัน ล่าช้า โอ การชำระเงินเพราะนายจ้างแจ้งข้อมูลผิดหรือไม่ได้แจ้งด้วยซ้ำ ดังนั้นจึงควรให้ความสนใจกับประเด็นนี้
วิธีปรึกษา PIS/PASEP
โดยใช้แอพพลิเคชั่น พนักงานแคชเชียร์สามารถตรวจสอบได้ว่าท่านมีสิทธิได้รับ ค่าแรงเงินเดือนและยังจำลองจำนวนเงินที่คุณจะได้รับสำหรับปีฐานของการชำระเงิน อีกทางเลือกหนึ่งคือการเข้าถึง แคชเชียร์มีวัตถุประสงค์เพื่อให้คำปรึกษากับ พีไอเอส. สำหรับข้าราชการสามารถขอคำปรึกษาจาก สพปผ่านทางเว็บไซต์ของ ธนาคารแห่งบราซิล.
บริการ
ปรึกษาได้ที่ พีไอเอส, ดาวน์โหลด แอพ Worker Box,เพื่อปรึกษา สพป, เข้าถึง เว็บไซต์ธนาคารแห่งบราซิล.
