Día de la Mujer: Son la mitad de la población, pero suman 23% en Bolsa

Somos casi el 52% de la población, pero en el mundo de la inversión el escenario es muy diferente. Día de la Mujer representaron 23% del total de inversores en bolso de Valores de São Paulo a fines de 2019. Hay 388.000 mujeres inversionistas, el doble que a fines de 2018, pero aún lejos de lograr la igualdad de género.

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También se observan diferencias en los montos invertidos. Invierten alrededor de R$ 600 menos al mes que ellos, según datos de la app Guiabolso.

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Pero está el lado positivo: las mujeres suelen ser más precavidas, se preparan antes de invertir y eso se traduce en resultados. Según una encuesta realizada por la corredora Toro, las mujeres tienden a obtener una ganancia promedio de 1% más que los hombres por año en inversiones.

Dia Das Mulheres: Elas São Metade Da População, Mas Somam 23% Na Bolsa 08 de março de 2020

Y hay tres razones que explican esta diferencia en el comportamiento inversor:

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1. Pocas conversaciones y referencias femeninas:

No solo el público inversor está dominado por hombres, sino también el backstage del mercado financiero. Entre los analistas financieros en Brasil, solo 15% son mujeres. Esto refuerza el estereotipo de que el dinero “es cosa de hombres”.

Las mujeres terminan por no encontrar referencias para inspirarse o incluso sentirse más cómodas hablando y preguntando sobre el tema. Si la educación financiera ya es un problema para los brasileños en general, para las mujeres, la falta de conversación entre amigos o familiares, y de referencia en el mercado, termina por alejarlas más del tema.

2. Diferencia de ingresos:

Es ampliamente debatido que las mujeres ganan menos que los hombres. La diferencia salarial, que parte de 18%, llega a 29% según la edad de comparación. Con un ingreso más bajo, es natural que menos mujeres logren tener suficientes ahorros para aplicar. Cuando logran ahorrar algo, por lo general termina siendo una cantidad menor.

3. Acceso a productos:

Puede parecer que fue hace mucho tiempo, pero fue solo en 1962 que las mujeres pudieron obtener un CPF y abrir una cuenta bancaria. Hubo un tiempo en que trabajar fuera del hogar era una actividad que requería el permiso del marido. Parece que fue hace muchos años, pero solo hay dos generaciones que nos separan de esa época. Si bien las iniciativas dirigidas a las mujeres han surgido más recientemente, el acceso tardío a los productos las mantuvo alejadas de este aspecto financiero de la vida durante mucho tiempo.

¿Y cómo cambiarlo?

Entonces, el consejo aquí es siempre buscar información y planificación. Una vez que hayas definido cuál será la inversión, además del monto, considéralo como una cuenta. Al recibir el salario, ya reserve una parte del mismo para la aplicación. En el canal Econoweek ya hablamos de la regla 50-20-30, que indica un porcentaje ideal para gastos esenciales, ocio e inversiones.

Además, es interesante buscar foros y servicios dirigidos a mujeres. Existen iniciativas que buscan promover la conversación financiera para este público. Este es el caso del proyecto Invista Como Uma Garota, que involucra conversaciones cara a cara sobre el tema. También hay alternativas online: Guiabolso, por ejemplo, hará un live sobre el tema este martes 10 de marzo a las 20 h.

En el mercado también hay buenas posibilidades de que encuentres productos o incluso un servicio especializado. En Toro, por ejemplo, todos los inversores que se registren e inviertan al menos R$ 5.000 entre el 5 y el 17 de marzo recibirán orientación exclusiva de asesoras en la plataforma, a través de Whatsapp. Una buena oportunidad para despejar todas las dudas sobre inversiones.

Pero y tu? ¿Ya eres una mujer inversora? Cuéntanos aquí en los comentarios o habla con nosotros en nuestro canal de YouTube, Instagram y LinkedIn. También puedes escuchar nuestros podcasts en Spotify. Siempre compartimos muchos conocimientos sobre economía, finanzas e inversiones. ¡Después de todo, el conocimiento es siempre una salida!

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